|
Thông tin công ty
Transmeco Group
Website:
Số 162 ,Đường Khuất Duy Tiến, Thanh Xuân, Hà Nội ( ngã ba ngụy như kon tum cắt khuất duy tiến)
Tập đoàn TRANSMECO được thành lập từ năm 1990. Với nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất, kinh doanh các sản phẩm về vật liệu xây dựng như nhựa đường, máy xây dựng,Bê tông xi măng trộn sẵn.... Đồng thời tổ chức các dịch vụ Đào tạo nghề và xuất khẩu lao động. Đến nay, Các sản phẩm và chất lượng dịch vụ của Công ty chúng tôi đã được thị trường đánh giá rất cao.
Công ty cổ phần Vạn Xuân là một đơn vị thành viên của TRANSMECO GROUP, hoạt động trong lĩnh vực sản xuất cơ khí, kinh doanh máy móc công trình, xăng dầu, dịch vụ sửa chữa cơ khí, trường dạy nghề. Để đáp ứng nhu cầu sản xuất kinh doanh và công tác đào tạo của trường dạy nghề, chúng tôi cần tuyển:
Quy mô công ty: 100-499
Thông tin đăng tuyển
Cần tuyển:
Phó phòng kinh doanh công ty thành viên
Ngành nghề:
Nơi làm việc:
Hà Nội, Hải Phòng
Loại hình công việc:
Toàn thời gian cố định
Hạn nộp hồ sơ:
20/11/2011
Số lượng:
3
Mã số tin:
1202 - Lượt xem: 1723
Mã số công việc:
YÊU CẦU CÔNG VIỆC:
Mô tả công việc:
- Trực tiếp thực hiện nhiệm vụ kinh doanh và tổ chức cho nhân viên dưới quyền thực hiện nhiệm vụ kinh doanh để đạt sản lượng, doanh thu theo kế hoạch đặt ra.
- Lập phương án nghiên cứu thị trường, phương án kinh doanh, kế hoạch kinh doanh hàng tháng, hàng năm, có các căn cứ khoa học, thực tế, để thực hiện mục tiêu, kế hoạch kinh doanh
- Lập các bảng biểu thống kê, phân tích, các báo cáo để gửi tới Ban lãnh đạo hàng tháng, quý, năm.
- Đàm phán, giao dịch với đối tác nước ngoài để nhập hàng theo chỉ đạo của lãnh đạo
- Tổ chức chăm sóc khách hàng, dịch vụ sau bán hàng, làm cho khách hàng hài lòng.
- Làm các công việc quảng cáo, quảng bá, tổ chức triển lãm.. cho việc xúc tiến bán hàng
Yêu cầu chung:
Yêu cầu hồ sơ:
Đơn xin việc, Sơ yếu lý lịch, Bằng cấp và giấy tờ chứng nhận khả năng học tập, Bản tóm tắt quá trình học tập và kinh nghiệm công tác, 1 ảnh 4x6
Nhà tuyển dụng muốn nhận hồ sơ bằng:
Tiếng Việt
Bằng cấp tối thiểu:
Cử nhân
Ngoại ngữ:
Yêu cầu giới tính:
Tất cả
Yêu cầu độ tuổi:
Bất kỳ
Thời gian thử việc:
Cấp bậc tối thiểu:
Phó phòng
Kinh nghiệm:
5 năm
Kỹ năng tin học:
Kỹ năng mềm:
Kỹ năng khác:
- Nam/nữ, tuổi từ 30 đến 45
- Tốt nghiệp Đại học chính quy chuyên ngành kinh tế, kỹ thuật
- Kinh nghiệm công tác: Đã làm công tác kinh doanh thiết bị xây dựng, vật liệu xây dựng trên 7 năm.
- Sức khỏe tốt, không khó khăn trong việc đi lại các tỉnh
- Có khả năng tốt trong công việc: lập kế hoạch công tác, quản lý nhân viên
- Tiếng anh thương mại tốt
- Sử dụng vi tính thành thạo
- Khả năng diễn đạt, thuyết trình tốt.
QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN:
Mức lương:
Thỏa thuận
Quyền lợi khác:
- Thu nhập: Lương cố định tối thiểu sau một tháng thử việc: 1.000USD (những trường hợp không đạt hoàn toàn tiêu chuẩn nêu trên có thể xem xét để đào tạo nhưng mức thu nhập tối thiểu thấp hơn mức nêu trên tùy theo năng lực) cộng với lương sản phẩm. Cá nhân tự đóng thuế thu nhập
- BHXH, BHYT đầy đủ theo quy định của Nhà nước
- Được hưởng đầy đủ các chế độ ưu đãi của Công ty: Khám bệnh hàng năm, chế độ hiếu hỷ và các chế độ ưu đãi khác.
- Được đào tạo (trong hoặc ngoài nước) để nâng cao năng lực chuyên môn. Có thể được đào tạo trở thành trưởng phòng, Phó giám đốc trong thời gian nhanh nhất
THÔNG TIN LIÊN HỆ:
Tên người liên hệ:
Phương Loan
Địa chỉ:
Số 162 ,Đường Khuất Duy Tiến, Thanh Xuân, Hà Nội ( ngã ba ngụy như kon tum cắt khuất duy tiến)
Điện thoại:
043 8544359 (108)
Email:
tuyendungtransmeco@gmail.com
Tin sẽ được hiển thị đến ngày: 25/11/2011
|